Presidente do SINDITEST - PE é o entrevistado do mês de Janeiro.

                                 

O Grupo Trabalho Seguro,Vida Futura iniciou o mês de fevereiro com uma entrevista com Paulo Pessoa, Presidente do Sindicato dos Técnicos em Segurança do Trabalho de Pernambuco (SINDTEST-PE). Nossa equipe teve o prazer de conversar com esse profissional que trabalha como técnico há mais de 20 anos na Companhia Nacional de Abastecimento (CONAB). Atualmente, Paulo Pessoa tem outra formação, é advogado e tem como objetivo continuar no Sindicato dos Técnicos de Segurança do Trabalho e defender os direitos de seus amigos de profissão. Confira abaixo na íntegra a entrevista com o Presidente Paulo Pessoa.

GTSVF - Sr. Paulo Pessoa qual a sua visão diante dos Tecnólogos de Segurança do Trabalho?

Sr. Paulo Pessoa – Os estudantes precisam sempre se atualizar. É importante que esses futuros profissionais estejam capacitados de forma a vir somar na luta pela prevenção de acidentes. Percebo que tem muito estudante cursando e o mercado de trabalho está amplo, o problema é a qualificação que alguns estudantes não têm e perdem pontos na área.

GTSVF - Sr. Paulo Pessoa toda mecanização ajuda a reduzir os acidentes?

Sr. Paulo Pessoa – A empresa tem que saber que a vida é fundamental para o seu funcionário. A mecanização é uma ferramenta que serve para facilitar a vida do profissional e da produção da empresa. Agora, como sempre digo, temos que lutar para evitar cada vez mais o número de acidentes até mesmo em empresas mecanizadas que não seguem as Normas Regulamentadoras  (NR) de nossa categoria.

GTSVF - Sr. Paulo Pessoa, os profissionais de Segurança do Trabalho estão aptos para acompanhar o crescimento do estado de Pernambuco?

Sr. Paulo Pessoa – Para iniciar digo que a palavra-chave é QUALIFICAÇÃO. O aluno que vem se qualificando no seu dia a dia estará na frente. O curso de Segurança do Trabalho é ótimo. Depois disso, o estudante almeja o superior que é o ápice para a área, porque a partir daí o profissional pode alcançar um espaço maior dentro do SESMT.

GTSVF - Sr. Paulo Pessoa,  por que desejou ser advogado e não voltar às empresas?

 Sr. Paulo Pessoa - Eu hoje estou à frente de um sindicato que tem seus objetivos e metas. Por isso, tenho formação em direito e sou aprovado pela Ordem dos Advogados do Brasil (OAB). Eu defendo muito as causas trabalhistas e o Sindicato dos Tecnólogos me apoia para levantar a bandeira dos trabalhadores.

 GTSVF - Sr. Paulo Pessoa, os técnicos cumprem  no “chão da fábrica” a legislação?

 Sr. Paulo Pessoa – Para isso, não há uma fiscalização eficaz do Ministério do Trabalho que avalie empresa por empresa. Os técnicos aprendem na academia que o trabalho deles é evitar os riscos de acidentes nas empresas. Por isso, que sempre digo que professores que nunca foram para o “chão de fábrica” podem iludir os alunos com teorias fantásticas. Em minha opinião, a escola tem sim que apresentar a teoria e ao mesmo tempo o funcionamento árduo da prática, que também chamamos no nossa área de chão de fábrica.

GTSVF - Sr. Paulo Pessoa, qual o papel do Sindicato?

Sr. Paulo Pessoa - Ele tem o dever de defender todos os técnicos de Segurança do Trabalho. Oferecemos vários serviços para os associados a advogados que estão sempre aqui em nossos escritórios tirando as dúvidas dos trabalhadores.           

GTSVF - O que senhor acha da PL 6179/2009 que tenta acabar com a profissão de Técnico de Segurança do Trabalho?

Sr. Paulo Pessoa – Essa PL não tem muito fundamento, pois a categoria é uma categoria organizada em nível de Brasil temos assim grandes defensores como Paulinho da Força Sindical, Deputado Federal Vicentinho pelo partido do (PT), Senadores Paulo Paim que é Técnico de Segurança do Trabalho, e com certeza conseguiremos barrar esta PL 6179/2009, na verdade estamos querendo mais parceiros como é o caso dos Tecnólogos em Segurança do Trabalho. Na verdade não sabemos por que querem acabar com a categoria.

GTSVF - Sr. Paulo, como você analisa esse crescimento econômico/industrial dentro de TODO o Estado de Pernambuco?

Sr. Paulo Pessoa – No meu ponto de vista aparentemente é bom mais o Governo do Estado de Pernambuco deveria ver um crescimento de forma mais organizada para que nós não deparemos como o crescimento dos Estados Unidos que não segurou  a crise, ou seja, cresceu demais abriu crédito demais para o trabalhador e quando o trabalhador foi comprar não tinha mais dinheiro e nem  tinha como quitar a divida e teve que devolver os imóveis, por isso que o crescimento econômico de um estado como é o Estado de Pernambuco deve ter parâmetro de igualdade social em que todos possam comprar e pagar os bens de consumo.

GTSVF - Sr. Paulo, você acha que os profissionais de Segurança estão aptos para acompanhar esse crescimento estadual? Eles não vão só cumprir a legislação dentro das empresas?

Sr. PauloPessoa – O profissional que está há mais tempo na área tem que estar melhorando seu conhecimento e se atualizando para o mercado atual e com certeza o profissional Técnico de Segurança do Trabalho que pensa assim sempre estará preparado para o mercado de trabalho, agora não podemos confiar neste que está saindo para o mercado no momento atual, pois estamos vendo escolas e mais escolas sendo criadas com a liberação das secretarias responsáveis já temos investigado que esses profissionais quando chegarem ao Sindicato dos Técnicos de Segurança do Trabalho não saberão nem o que é segurança do trabalho. As escolas estão jogando uma grande demanda de profissionais sem formação e conhecimento necessários para exercer a função, pois já estamos vendo em Porto de Suape vindo profissionais de outras regiões por não termos bons profissionais recém-formados do curso Técnico de Segurança do Trabalho.

Presidente Paulo Pessoa relata a verdadeira situação da fisclização nas empresas

GTSVF - Sr.  Presidente Paulo Pessoa, neste caso não existe órgão que fiscaliza  dentro  das empresas  esses profissionais recém- contratados?

Sr. Paulo Pessoa – Não há fiscalização, pois  nós temos o Ministério do Trabalho que é muito carente de profissionais e quando os existentes fiscalizam as empresas e vão embora, o profissional responsável pela segurança do trabalho muda a situação encontrada pelos fiscalizadores, empresas que veem segurança do trabalho como investimento elas e seus colaboradores ganham na produção, na qualidade de vida de quem está produzindo e principalmente diminui as despesas e dessa forma tendem a crescer, agora empresas que veem a Segurança do Trabalho com obrigação de fato precisam repensar seus conceitos.

GTSVF – Qual sua opinião  Sr. Presidente Paulo Pessoa, as legislações brasileiras são uma das melhores do mundo ou o  problema está na sua aplicabilidade. Como os profissionais de segurança irão alicerçar seu trabalho de combate a acidentes e doenças dentro das empresas, se estas pensam que não serão punidas se tratando de segurança?  

Sr. Paulo Pessoa – Sim, como falei anteriormente empresas que têm Segurança do Trabalho como investimento elas tendem a crescer em vários segmentos seja no lucro e na qualidade de vida do trabalhador, pois nós da Segurança do trabalho estamos nas empresas para defender o maior bem delas que é o trabalhador, pois se um equipamento quebra você pode repor e a vida humana não.

GTSVF – Quais dicas o senhor daria aos estudantes que iniciam o curso técnico em segurança do trabalho?

Sr. Paulo Pessoa –  Primeiro para um estudante que quer ser um bom profissional tem que observar dentro do mercado quem tem história e tradição dentro dos Cursos Técnicos de Segurança do Trabalho, ter cuidado nestas escolas de qualquer esquina que não estão preocupadas com o ensino e sim no lucro, pois em nosso estado há instituições sérias que formam alunos para serem realmente bons profissionais.

GTSVF – Entre várias ferramentas dentro das empresas, Sr. Paulo, a CIPA, como uma delas, consegue desempenhar seu papel de combate a acidentes e doenças?

Sr. Paulo Pessoa – A CIPA é a Comissão Interna de Prevenção Acidente tem como base a forma de seus componentes entre a escolha de indicados do empregado e empregador, pois isso acontece para prevenir e ajudar o SESMT na Prevenção de Acidente tendo representante do empregador e empregado. A CIPA é muito importante, pois é o elo que está ligado a empresa, ao trabalhador e ao SESMT, porém existem muitas CIPAS montadas de fachadas e só quem perde é o empresário.

GTSVF – Qual é a base salarial de um técnico emsegurança do trabalho no Brasil?

Sr. Paulo Pessoa – Aqui em Pernambuco nós não temos uma base salarial, pois uma vez fizemos uma convenção dessa forma chegando a uma Assembleia Geral e chegamos a um cálculo aritmético chegando assim uma base de dois salários mínimos e agradecemos as empresas não as daqui de Pernambuco, mas as de fora que nos pedem informações das bases salariais, mas tem muitas empresas pagando os profissionais aí fora R$: 545.00  isso tudo acontece porque os Profissionais Técnicos de Segurança do Trabalho precisam se unir para ter um representante para poder negociar em uma ação coletiva, uma convenção ou em acordo para chegar a um piso salarial digno para categoria, mas um profissional que não busca seu sindicato fica ao relento sem que o proteja. Um profissional que responde civilmente e criminalmente tem que no mínimo ter um salário razoável. Precisamos que os profissionais nos procurem para que possamos criar juntos o piso da categoria e isso acontece associando.

GTSVF – Todos os técnicos em segurança do trabalho devem ter CREA?

Sr. Paulo Pessoa – O Profissional Técnico em Segurança do Trabalho tem que ter seu Registro pelo Ministério do Trabalho que todos conhecem que é a carteira do trabalho o profissional tem que ter muito cuidado porque um Técnico de Segurança do Trabalho dentro da empresa abrange um espaço muito grande, dessa forma esse profissional por muitas vezes é advogado, psicólogo, médico e dessa forma que o trabalhador desabafa com o Profissional de Segurança de Trabalho. E pedimos aos profissionais da área que não aceitem esses concursos e empresas que oferecem um salário mínimo, pois se fizerem isso as empresas levarão multa e pagarão o que realmente o piso digno para o profissional.

GTSVF – Qual a mensagem que o senhor deixa para os profissionais técnicos em segurança do trabalho do Brasil?

Sr. Paulo Pessoa – Eu deixo a seguinte mensagem que a responsabilidade é muito grande com a nossa profissão e dessa forma os que estão no mercado e os que estão entrando se unam, pois a Segurança do Trabalho é uma questão social, aquele pai de família que vai trabalhar que necessita iniciar e voltar para seu lar com segurança precisa de profissionais sempre alerta no seu exercício, pois quando um trabalhador se acidenta paga a empresa, sua família e o governo.

GTSVF – Quais os sites da área de Segurança do Trabalho o senhor indica?

Sr. Paulo Pessoa – O site de sindicatos de Segurança do Trabalho, Os Tecnólogos em Segurança do Trabalho como é o caso do site Grupo TrabalhoSeguro, Vida Futura que vem ajudando muito no Brasil inteiro informando diariamente a área, tem também o Portal do Técnico. Nestes sites podem também adicionar as redes sociais que existem nos sites que foram aqui indicados para que os profissionais estejam sempre informados.

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Conheça o endereço da Sede do Sindicato dos Técnicos em Segurança do Trabalho dePernambuco (SINDTEST-PE):  A sede está localizada na Rua Siqueira Campos, 279, 5° andar, sala 506, Bairro de Santo Antônio, Recife por trás dos correios.

O Presidente do SINDTEST – PE nos recebeu no escritório de advocacia localizado na Rua da Ninfa - Conde da Boa Vista, Recife.